對(duì)于已經(jīng)工作的各位在職員工，最在乎的莫過(guò)于我們的薪資福利。作為我們薪資福利重要組成部分的住房補(bǔ)貼和住房公積金，很多職工都只知道公司有給職工這個(gè)福利，卻不知道他們之間的區(qū)別，連區(qū)別都不知道，更遑論怎么去運(yùn)用呢。住房補(bǔ)貼與住房公積金雖然都是和住房有關(guān)聯(lián)的，但是其針對(duì)對(duì)象、構(gòu)成等都是不同的。那么，這二者之間分別有什么區(qū)別呢?下面就讓小編來(lái)為大家介紹一下住房補(bǔ)貼和住房公積金的區(qū)別。

住房補(bǔ)貼和住房公積金的區(qū)別

一、對(duì)象范圍不同

住房公積金的建立范圍基本上是各單位的全體在職職工，離退休職工不建立;住房補(bǔ)貼的發(fā)放對(duì)象范圍是各單位的無(wú)房職工和住房面積未達(dá)到其職級(jí)所對(duì)應(yīng)的住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)的職工，包括離退休職工，是全體職工中(符合特定條件)的一部分職工。

二、構(gòu)成不同

住房公積金是由職工個(gè)人從工資中扣繳和單位資助兩部分構(gòu)成;住房補(bǔ)貼是由單位單方面給予職工的資助，不需職工個(gè)人從工資中作扣繳。

1、在某種情況下，住房公積金等同于住房補(bǔ)貼。企事業(yè)單位實(shí)行住房分配貨幣化時(shí)，既可以采取建立補(bǔ)充住房公積金的形式，也可以采取直接發(fā)放住房補(bǔ)貼的形式。因此在單位采取建立補(bǔ)充住房公積金的形式實(shí)行貨幣化時(shí)，此時(shí)在職工原有住房公積金繳存額基礎(chǔ)上新補(bǔ)充的住房公積金部門(mén)實(shí)質(zhì)上就是住房補(bǔ)貼。

2、單位用于資助職工的住房公積金和住房補(bǔ)貼的資金來(lái)源相同。這兩種資金的來(lái)源都是首先立足于單位原有住房基金劃轉(zhuǎn)，不足部門(mén)區(qū)分單位不同性質(zhì)分別由財(cái)政預(yù)算撥付或列支成本費(fèi)用。

3、住房公積金與住房補(bǔ)貼資金的管理和使用基本相同。目前住房補(bǔ)貼資金是必須要在住房資金管理中心系統(tǒng)開(kāi)立職工住房補(bǔ)貼賬戶，比照住房公積金進(jìn)行專(zhuān)戶存儲(chǔ)和專(zhuān)項(xiàng)使用的，與住房公積金分別核算。兩者在具體的資金管理模式和使用方向上基本一致。

4、住房公積金與住房補(bǔ)貼在稅收優(yōu)惠上是相同的。職工的該兩項(xiàng)資金均免征個(gè)人所得稅。

5、住房公積金與住房補(bǔ)貼在所有權(quán)歸屬上是相同的。職工個(gè)人帳戶中的住房公積金以及住房補(bǔ)貼均歸職工個(gè)人所有。

6、對(duì)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位(還包括參照機(jī)關(guān)住房分配貨幣化模式的企事業(yè)單位)的無(wú)房或未達(dá)標(biāo)老職工而言，領(lǐng)取的住房補(bǔ)貼多少與職工何時(shí)建立住房公積金有關(guān)。老職工是指1998年年底前參加工作的職工(包括1998年年底前離退休的職工)。機(jī)關(guān)無(wú)房老職工的住房補(bǔ)貼由一次性補(bǔ)貼和按月補(bǔ)貼兩部門(mén)組成，其中一次性補(bǔ)貼的計(jì)算公式是：一次性補(bǔ)貼額=(職工1998年月均標(biāo)準(zhǔn)工資*1999年度月住房補(bǔ)貼系數(shù))+(1999年度工齡補(bǔ)貼額*職工建立住房公積金制度前工齡* 住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn));機(jī)關(guān)住房未達(dá)標(biāo)老職工領(lǐng)取差額補(bǔ)貼，差額補(bǔ)貼額計(jì)算公式是：差額補(bǔ)貼額=(1999年度基準(zhǔn)補(bǔ)貼額+1999年度工齡補(bǔ)貼額*職工建立住房公積金前的工齡)*差額面積。因此，從公式可見(jiàn)，機(jī)關(guān)老職工(住房達(dá)標(biāo)者除外)無(wú)論是無(wú)房還是住房未達(dá)標(biāo)，其住房公積金的建立時(shí)間，關(guān)系到其領(lǐng)取的住房補(bǔ)貼額的多少，雖然這種影響可能并不大。

7、在目前新的住房分配制度下，職工解決住房問(wèn)題的途徑，主要是利用包括住房公積金、住房補(bǔ)貼、工資及積蓄在內(nèi)的資金，并通過(guò)住房貸款的支持來(lái)解決。即住房公積金和住房補(bǔ)貼是新的住房分配制度下職工解決住房問(wèn)題的兩個(gè)重要資金來(lái)源。

通過(guò)以上的介紹，相信對(duì)于住房公積金和住房補(bǔ)貼的區(qū)別都有所了解了。對(duì)職工而言，住房公積金對(duì)在職員工在新的住房體系下住房貸款有所保障，有效減輕在職員工的購(gòu)房壓力及房貸壓力。總而來(lái)說(shuō)，住房補(bǔ)貼和住房公積金都是國(guó)家政策下員工的重要福利，都對(duì)員工的生活起到重要保障作用，減輕員工的住房壓力。有關(guān)的介紹就到這里了，希望小編的介紹可以幫助到大家。