準(zhǔn)備
2022年06月21日
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小區(qū):駿鴻花園
預(yù)算:40W
戶型:復(fù)式
開工日期:2021-05-18
設(shè)計師:岳帥
面積:121.00平方
裝修方式:半包
設(shè)計風(fēng)格:新中式
家庭背景:年過40的業(yè)主,2娃家庭。項目管理工作,2020年成功管理加建電梯。
理念:利潤可以合理的給予,但是活必須給我好好干,最終還是看干活的人靈性、積極性。
房型:2021年春節(jié)前上車,121平方的樓梯樓頂層復(fù)式。這套房,事后綜合設(shè)計師們的說法,長條形公寓戶型,個人認(rèn)為所有設(shè)計的陣眼在于樓梯的擺放。
一、裝修公司的選擇:
過完年即在土巴兔尋找裝修公司了解了,一共選了4家裝修公司來比較:
1、軒怡,半包模式,案例多規(guī)模大,設(shè)計師岳帥;
2、友贊,吸睛之處在于施工,對接設(shè)計師梁工;
3、創(chuàng)變,牛角監(jiān)衍伸出來的獨立設(shè)計,吸睛之處在于“斬斷設(shè)計與施工的不恰當(dāng)利益”,對接設(shè)計師林姑娘。
4、其他曾考慮的:喜迎門,忙不過來不接單
二、量房
過完元宵節(jié),就挨個請以上3家設(shè)計師分別來量房,依次是軒怡、創(chuàng)變、友贊。為保持中立,也為了考驗設(shè)計師的水平與理念的契合度,所有量房過程均保持對想法的沉默,僅提需求。
三、首輪方案PK
一周后,各家開始交第一輪作業(yè),每家都出了3個不同方案,看來是行規(guī):
1、友贊,第一個交作業(yè),3個方案基本都是基于現(xiàn)有樓梯格局,有點失望。
2、創(chuàng)變,第二個交作業(yè),有1個方案眼前一亮,但是沒有我想過的二折梯方案,林姑娘還是很有想法。
3、軒怡,第三個交作業(yè),一個方案與創(chuàng)變基本一致,一個三折梯方案很接近我想的二折梯方案。
首輪PK結(jié)果,軒怡設(shè)計師給的印象分最高,創(chuàng)變其次。更傾向于選擇軒怡三折梯。
同時把我的二折梯方案公布給各家,也不對各家通氣其他家的方案,尊重知識產(chǎn)權(quán)。
四、第二輪PK
又是一周時間,各家開始交第二輪作業(yè)。經(jīng)過第一輪PK后,其實這一輪更多的是在模式的PK了。
1、友贊,僅是回應(yīng)了我的二折梯方案,感覺想法不夠。另外,嚴(yán)重減分項是把陽臺是玻璃窗還是墻壁混淆了,可見設(shè)計師主觀性、細(xì)致性不足,首先pass。
2、創(chuàng)變,由于更傾向于軒怡三折梯方案,不好意思再讓林姑娘上門,因此親自去了一趟五洲城。林姑娘倒是把二折梯方案仔細(xì)考慮了,互動了很多細(xì)節(jié),也在知道了競爭對手作了大量說服。猶豫是否創(chuàng)變設(shè)計+友贊施工模式(不得不說友贊施工口碑好)。
3、軒怡,第二輪方案不需要怎么改,設(shè)計師很Ok。但坦率的說,軒怡公司是個極大的減分項。原因很簡單:太多營銷。首先,營銷意味著成本飆升,最終還是消費者買單;其次,通常對外喊情懷的都不是好人(自己公司就是活生生的例子)。
五、抉擇與簽約
抉擇的確是個痛苦過程,最終選擇了軒怡基于如下考慮:
1、知識產(chǎn)權(quán)因素,還是誰的設(shè)計最合理就選擇誰,我不是白嫖黨。
2、設(shè)計師因素,從管理者的角度能看出岳帥的靈性,當(dāng)我說因為軒怡營銷的原因不想選他們的時候,他說如果方案差不多輸給別人他不是很服氣,看出小伙子還是很有沖勁的。據(jù)說是網(wǎng)紅設(shè)計師,看來還真能俘獲人心。
3、報價方面,各裝修公司報價體系不一樣,利潤點不一樣,只能看個整體大概,各家都差不多。